目前,安歆有安歆乐寓、安歆美域、阅庭三条产品线。
12月19日,企业员工住宿服务平台安歆集团对外宣布已完成C轮融资,投资方为凯雷投资集团( The Carlyle Group )。安歆创始人&CEO徐早霞表示,本轮融资资金将主要用于规模扩张、中台搭建以及团队建设等。
安歆·YU是国内连锁型企业员工宿舍和青年公寓品牌,2012年由多位具有酒店管理、青年公寓运营经验的专业人士在上海创立。
品牌更名为安歆·YU
安歆在2013年10月完成种子轮融资,投资方为SeedVC。2015年3月,完成数千万A轮融资,投资方为中城投资、涌铧投资。同年12月,完成7000万A+轮融资,投资方为嘉御基金、中城投资。
2016年12月,安歆完成过亿B轮融资,投资方为启明创投、嘉御基金、涌铧投资。2017年5月,安歆完成数亿元B+轮融资,投资方为PCP、东方富海、启明创投。
创始人徐早霞认为2B领域的蓝领公寓是一个巨大市场,员工住宿是任何包住企业所面临的核心问题,找中介、租房子、装修、流动管理都需要专人管理,其中复杂的事务又很影响人力效率,所以公司确立采用集中式物业管理形态,致力于为企业提供酒店式、连锁化、专业性的“一站式”员工住宿服务。
安心公寓的选址一般都是在地铁周围,找到合适的房源租下整栋楼,面积大概在1000平米左右,五六十个房间,每个房间安排6个人,自带卫生间,床铺主要为上下铺,可以覆盖到周边5公里以内的蓝领人群。公司目前已完成了对全国一线、二线城市的公寓布局规划,在北京、上海、广州、深圳、杭州、武汉、南京、福州已拥有60家直营店,3万多张床位,计划将在年底增加至10万张床。
安心公寓宣布品牌logo更名为安歆·YU“安歆·域”则致力于为企业中、高管或白领阶层,提供更为高档的城市居住空间。 安歆·寓,则是将企业软性福利引入公寓内部,引入生活服务、金融服务、教育培训等服务。
同时,公司与蚂蚁计划和PCP宣布完成战略合作签约,共同合作收购和改造对一线或二线核心城市物业,盘活存量物业资源,打造高品质的公寓/宿舍产品,提供更为系统化的资产管理解决方案。
专门为人力密集型产业从业者提供住所的“蓝领公寓”拥有一个万亿级市场,结合蓝领人群、需求、工资等条件需求量较大。蓝领公寓不同于白领长租/短租公寓,服务商首要满足的是集约成本,提供稳定和便利的居住环境。蓝领市场在一二线城市都是租房消费主流人群,完善服务体系将带动平台快速向前进。
打造企业员工住宿服务平台
2019年12月,企业员工住宿服务平台安歆集团完成C轮融资,投资方为凯雷投资集团( The Carlyle Group )
服务业的特点是一线服务人员很多,同时其工作性质要求员工住在可步行上班的地方。因此,员工的住宿往往由企业安排,但问题是市场上此类合规住宿产品是缺失的。员工一般被安排住在群租房、地下室和半地下室里,甚至一个房间住十几个人,存在极大的安全和消防隐患,也是政府重点打压的乱象之一。
基于此,安歆希望做出一个市场化的企业员工住宿服务产品,让这些企业员工住得更安全、舒适。良好的住宿环境和人文关怀,能帮助企业留下员工,提高入职率;对政府来说,也是有序管理 “流动人口”、解决小区群租房问题的重要手段之一。
目前安歆有安歆乐寓、安歆美域、阅庭三条产品线,有单人间、2、4、6人间等多种房型,能满足企业基层、中层、高层员工的住宿需求。为了保证员工卫生、舒适的住宿环境,安歆提出了四个对标:安全对标校园,卫生对标医院,服务对标酒店,生活对标智慧社区。门店店长、管家每天都会查房,保洁每天打扫,布草每半个月更换一次。
截至目前,安歆在北京、上海、广州、深圳、杭州等一二线城市拥有163个已开业的直营店,其中正在筹建、签约的有200多个,明年计划还会新增100个项目。
根据团队提供的信息,目前安歆已经服务了2000多家企业客户,自成立以来公司每年营收都实现了翻倍,单店都为盈利状态,而总部成本以每年20%的速度在下降。目前安歆团队总人数近1200人,其中70%是一线员工。
接下来,安歆将会进一步围绕企业的全生命周期来展开产品矩阵,为企业福利更好的企业员工、中层干部提供住宿产品,满足企业不同时期以及不同人才结构的住宿需求。
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